在當前(qian)金(jin)融業數字化轉型浪潮的推動下,數字經濟表現出(chu)強勁的生命力(li),“科技賦(fu)能,提(ti)質增效(xiao)”已成為金融(rong)機構數(shu)字化轉型經營策略的重要指南。
6月6日,標(biao)桿客戶(hu)——浦發銀行(xing)舉行(xing)了“業務大講堂”活動,藝賽旗(qi)與太保產險受邀參會。作為國(guo)內開放銀行(xing)的先行(xing)者(zhe),浦發銀行(xing)堅(jian)持開放、融合、共(gong)享的發展理(li)念,通過舉辦此次活動,旨在(zai)搭建生態朋友圈(quan),增進成員(yuan)企業之(zhi)間(jian)互(hu)動交(jiao)流與(yu)合作,共(gong)同探(tan)討(tao)分享金融業數字化轉型(xing)方法路徑與(yu)實(shi)踐成果,助(zhu)推金融行(xing)業高質量發展。
						藝賽旗作為國內超自動化行業領先企業,為客戶提供全方位的智能自動化解決方案,與參會者一起交流經驗,共同進步。
						
				另一方面,科學技術(shu)的創新(xin)與發展,給人力解放帶來了(le)極大可(ke)能(neng)性,RPA的(de)出(chu)現,
在頭(tou)部保險公(gong)司(si)中(zhong),中(zhong)國(guo)太保在新技(ji)術的(de)探索應用上一(yi)直(zhi)走在前(qian)列,太保積極(ji)響應趨(qu)勢,持(chi)續深(shen)化(hua)以RPA(機器人流程自(zi)動化(hua))為代表(biao)的(de)新一(yi)代技(ji)術應用,于(yu)2021年成功打造了(le)具有規模化(hua)、專(zhuan)業化(hua)、智能化(hua)特色的(de)數字(zi)工(gong)廠——“黑燈(deng)工(gong)廠”,打(da)造全(quan)員參與、全(quan)線輻(fu)射、全(quan)面開花的轉型(xing)創新高地,成(cheng)為保(bao)險行業“新技術+新集(ji)約(yue)”營運模式創新的引領者
				
	“黑(hei)燈工廠(chang)(chang)”通過“1+3+N”的運(yun)營(ying)模式,以及“七步法”的推廣模式,成功實(shi)現了對RPA機(ji)器(qi)人集(ji)中(zhong)部署、集(ji)中(zhong)運(yun)行的集(ji)約化管理。目前,“黑(hei)燈工廠(chang)(chang)”已(yi)升級至2.0,依靠超自動(dong)化技術(流(liu)程挖掘、RPA和(he)AI)的融合(he),為太保產險整個自動化生態系統的運營提供全方位支持,并取得了顯著成效。2023年活躍(yue)產品高達(da)2000多個(ge),累計節約112萬小時(shi),釋放了人(ren)力643人(ren),并實現了對營運、個客、團客、農險、財精再、法律合規、人力資源、行政辦公等八大業務條線全覆蓋。
	
在(zai)RPA的(de)(de)應用過程中(zhong),太保產(chan)險非常(chang)注重“業務工(gong)程師(shi)”的(de)(de)培養,旨在(zai)通(tong)過技術(shu)和組織的雙重驅(qu)動,釋放(fang)每個員工的潛力,同時從業務角度激勵(li)團隊(dui)前進。
	“業務工程師”,指的是非專業IT業務一線人員,他們既是開發(fa)者,也(ye)是使用者,通過該模式可以有效減少與IT溝通成本,節約了寶貴的IT資源。
太保產險將業務工程師分為初級、中級和高級三個層次,通過聯合藝賽旗專業RPA培訓,不斷提升他們的業務能力和技術水平。
	
通過這(zhe)種(zhong)金(jin)字塔型(xing)的業(ye)(ye)務(wu)工程(cheng)師(shi)體系,能(neng)夠更(geng)(geng)好地培養和(he)發展人才,讓他(ta)們(men)在RPA 的應(ying)用中發揮更(geng)(geng)大(da)的作用。同時,太保產險也(ye)鼓(gu)勵(li)業(ye)(ye)務(wu)工程(cheng)師(shi)不斷創(chuang)新(xin),將 RPA應(ying)用于(yu)更(geng)(geng)多的業(ye)(ye)務(wu)場景,為企業(ye)(ye)創(chuang)造更(geng)(geng)大(da)的價值,目前,太保已(yi)經(jing)培養了超過3000名(ming)業(ye)務(wu)工程師(shi),初(chu)級工程師(shi)195名(ming),高級工程師(shi)13名(ming)。
黃總介紹,“通過業務工程師的努力,我們為公司贏得了許多榮譽,包括在去年獲得了人(ren)民銀行的金融發展(zhan)獎。更重(zhong)要的(de)是,通過RPA和業務工(gong)程師模式,釋放了原(yuan)本(ben)重(zhong)復的(de)工(gong)作,讓員(yuan)工(gong)可以做更多有創造性的(de)工(gong)作。這種模式讓我們的(de)團(tuan)隊(dui)經歷了數(shu)字(zi)化的(de)轉型,從制造者(zhe)變為創(chuang)造者(zhe),公司正在計劃下一階段的(de)業務工程師評選,希望更多的(de)優秀員(yuan)工能夠脫穎而出。”
	
活(huo)動還設置了問答環節,現場氣氛熱烈(lie),與會者就RPA在數字(zi)化(hua)轉型(xing)中的應用(yong),深度探討(tao)交流,踴躍分享自(zi)己的洞見、經(jing)驗與創新理念。
大家一致(zhi)認為(wei),數字化轉型(xing)不僅需要得到企業的高度重視和全力支持(chi),同時(shi)需要構建完善的轉型(xing)體(ti)系并培(pei)養(yang)專業的人才隊伍。應(ying)用(yong)RPA技(ji)術時,必(bi)須要結合企業的實際情況,選擇適(shi)宜的場景和(he)工具,并持(chi)續(xu)優化與(yu)創(chuang)新。
最后黃(huang)總(zong)(zong)總(zong)(zong)結:“在數字化轉型的(de)過程中,我(wo)們(men)需要(yao)不斷地(di)探索和嘗試新的(de)技術和方法。RPA 作(zuo)為一種(zhong)新興的(de)技(ji)術(shu),為我(wo)們(men)提供了一個很(hen)好的(de)切入點。通過 RPA 的(de)應用(yong),我(wo)們(men)可(ke)以實現對業(ye)務流(liu)程的(de)優化和(he)創新,提高企業(ye)的(de)競(jing)爭(zheng)力。
然而,也需(xu)要(yao)認識到 RPA 并(bing)不(bu)是(shi)萬能的。在應用過(guo)(guo)程中,需(xu)要結(jie)合實際情況進行(xing)評估(gu)和選擇,避免過(guo)(guo)度依賴技術而忽(hu)略了業務的本質。同時,也需(xu)要注重數(shu)據(ju)的安全和隱私保護(hu)。
未來(lai),太保產(chan)險(xian)將(jiang)圍繞RPA技術(shu),穩(wen)定持續地優(you)(you)化(hua)數字勞動力的能力和(he)水平,促(cu)進(jin)保險(xian)業務全流程智能優(you)(you)化(hua)和(he)效(xiao)率提(ti)升,進(jin)一步推進(jin)數字化(hua)轉型邁向新階段”。
金融科技(ji)的(de)發展,推(tui)動了業務、數據和技(ji)術的(de)深度(du)融合,不僅可(ke)以提升(sheng)金融業務的(de)效率和安全性(xing),還(huan)能(neng)帶來(lai)更加智能(neng)化(hua)、便捷化(hua)的(de)服務體驗。
浦發銀(yin)行緊(jin)跟國家(jia)發展形勢,準確把握時機,深(shen)挖(wa)數字化潛能,積極探索(suo)轉型升級的(de)(de)有效路徑,通過本(ben)次(ci)活動(dong),讓參會人員對 RPA 技術的(de)(de)應用實踐有了更深(shen)入(ru)的(de)(de)認識和(he)了解,為企業數字化轉型和(he)發展提供了有益的(de)(de)參考和(he)借(jie)鑒(jian)。
 
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